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        沒有工作經驗,怎么寫簡歷?

        發布時間:2021-11-29 信息來源:上海人力資源和社會保障 閱讀:156

        01 亮出特長和技能

        企業重視學歷的同時,更重視能力。只要你有自己的特長和技能,你就很有可能敲開企業的大門了。對于沒有任何工作經驗的應屆畢業生來說,盡可能地把你的特長和技能展示在簡歷上。


        0自我評價突出潛力

        對于沒有相關經驗的求職者來說,自我評價很重要?梢詫憘人愛好、氣質與性格,并著重對自己在學校里學到的東西進行總結,向HR展示自己的潛力。原則是讓他們對你留下好印象,相信你有相應的學習能力。


        03 社會實踐經歷要真實

        社會實踐經歷某種意義上也是應屆生最真實的“工作經歷”,要把在社會實踐學到的東西寫在簡歷上,讓HR看到你的成長。但寫社會實踐經歷時一定要以事實為依據,同時突出自己在社會實踐中培養的團隊組織和協作能力。


        04 根據招聘信息豐富內容

        讓你的簡歷抓住HR的眼球,研究招聘廣告、吃透招聘要求很重要。簡歷描述的內容與企業招聘的要求吻合度越高,越有可能獲得面試。比如,如果在招聘廣告中提到“具有較強的文字寫作能力”,這代表該職位的寫作需求較高,如果能在簡歷中提到自己參與過的文字寫作項目(如有條件可以附上自己的文字作品),在HR心中就會加分。


        05 寫實習經歷要有針對性

        實習經歷是應屆生能力的體現,簡歷中應選取針對應聘崗位的相關實習經歷?梢栽偾度胍恍╆P鍵字來突出匹配的能力、技能。如果有在大型公司實習的經歷,可以突出公司名稱。一定要突出個人業績和成就,并在實習經歷末尾寫上個人小結,這樣才能說服招聘者了解你實習中獲得的能力。


        06 個人簡歷長度和厚度

        面對堆積如山的簡歷,HR沒有太多時間仔細看一份冗長的簡歷。拋棄復雜的格式,最簡單的標題加粗提亮,邏輯清楚分段,足以讓HR抓住想要的內容。簡歷最好在一頁之內搞定,最好不要超過兩頁,也不要在簡歷中附加沒有意義的附件,通常公司郵箱不能接受超過3M的附件。


        來源:樂業上海、上海人力資源和社會保障